Veränderung

Begleiten

Sie wollen den Status Quo in Frage stellen und Neues gestalten?

Dazu brauchen Sie kein Standardvorgehen, sondern die beste Lösung. Wir stellen dafür unser Team aus systemisch arbeitenden Brückenbauern, Mind Openern und Status-Quo Shakern für Sie zusammen.

BERATUNG

Sie suchen Beratung für Veränderungen in Ihrer Organisation

wie Strategie, (agile) Organisationsentwicklung, Change Management, Unternehmenskultur und Führung. Gemeinsam mit Ihnen entwickeln wir die passenden Lösungen zu Ihren Fragestellungen.

  • Wie setzen wir wichtige Veränderungen um? 
  • Wie agil wollen wir werden? 
  • Wie entwickeln wir unsere Organisation?
  • Wie kommen wir zu einer passenden Strategie für unser Unternehmen?

Kundenstimmen

COACHING

Beim Coaching stehen Sie im Mittelpunkt.

Wir unterstützen Sie durch eine persönlichkeitsorientierte Vorgehensweise dabei, Verhaltens – und Denkmuster zu reflektieren oder zu ändern sowie Ihre Ziele zu erreichen.

Aktuelle Themen­

Kreisstruktur

Kann kollegiale Führung skalieren? No.1

Ein Beispiel für die Umsetzung an der Gründung des Selbstorganisationskreises (SOK) unseres Kunden. Zur Vorbereitung wurden in einem Unternehmensbereich Workshops mit grundlegenden Informationen zu kollegialer Führung angeboten. Im Anschluss trafen sich 54 Interessent:innen dieses Bereichs, nahmen an der Gründung des …
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Diesmal anders

Bisher haben wir es so gemacht: Kalender gewälzt, Termine veröffentlicht, Anzeige bei eventbrite geschaltet, Werbung gemacht, über Anmeldungen gefreut 😊. Nun… …
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Sparkle Up Your Life: Aus 9 Unbekannten ist eine vertrauensvoll, wertschätzende Gruppe im virtuellen Raum geworden

Nachdem wir uns in der vierten Session über Tipps und Tricks zum Umgang mit Hürden ausgetauscht haben, Eure offenen Fragen geklärt haben und Euren Erfolg gefeiert haben, war es für uns beim Abschied besonders schön zu sehen, wie schnell …

Sparkle Up Your Life

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